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集團新聞
  • 13

    2022-05

    公司舉辦秦創(chuàng)原政策專題輔導講座

    點擊量:4111

    5月13日,公司在寶鈦賓館七樓學術報告廳舉辦了秦創(chuàng)原政策專題輔導講座,邀請秦創(chuàng)原創(chuàng)新促進中心副主任盧寧一行作專題輔導。公司黨委副書記、總經理雷讓岐出席講座并講話,公司黨委副書記、工會主席王建超主持講座。 講座中,秦創(chuàng)原創(chuàng)新促進中心干部趙翊辰圍繞秦創(chuàng)原創(chuàng)新驅動平臺建設背景...

  • 13

    2022-05

    公司參加第七期“陜西有色大講堂”

    點擊量:3542

    5月12日,陜西有色金屬集團舉辦了第七期“陜西有色大講堂”,邀請延長石油集團首席經濟學家蒲小川博士作《全球視野下我國科技創(chuàng)新與數(shù)字經濟發(fā)展趨勢》專題講座。陜西有色金屬集團黨委副書記、董事王小慶主持講座。公司領導班子成員、機關黨支部書記、部分二級單位黨組織書記在機關16樓視頻分會場聆聽講座。 ...

  • 13

    2022-05

    省國企改革辦副主任楊愛民來公司調研

    點擊量:4175

    5月10日下午,省國企改革辦副主任,省國資委黨委委員、副主任楊愛民在陜西有色金屬集團副總經理王天雄及有關人員的陪同下來我公司,就國有企業(yè)改革三年行動工作開展情況進行調研。公司黨委副書記、總經理雷讓岐,副總經理陳戰(zhàn)乾及相關部室負責人在機關九樓會議室與楊愛民一行交流座談。 ...

  • 13

    2022-05

    公司工會召開寶鈦工匠座談會

    點擊量:3833

    為推動產業(yè)工人隊伍建設改革工作任務落實落地,為公司高質量發(fā)展提供高技能人才保證,5月11日,公司工會在寶鈦賓館七樓學術討論廳召開了寶鈦工匠座談會。公司黨委副書記、工會主席王建超出席會議并講話。黨委組織部、人事勞資部、人力資源部、工會部門、團委有關負責人,部分二級單位工會主席及16名寶鈦工匠參加會議。...

  • 06

    2022-05

    公司參加陜西有色金屬集團領導干部學習貫徹黨的十九屆六中全會精神專題研討班

    點擊量:3500

    4月27日至29日,根據省委組織部和省國資委黨委安排,陜西有色金屬集團舉辦了領導干部學習貫徹黨的十九屆六中全會精神專題研討班。集團公司黨委書記、董事長馬寶平在開班式上講話,集團公司黨委副書記、總經理鄒武裝在結業(yè)式上作總結講話。 此次專題研討班共分13個學習組。公司作為專題研討班第四組召集...

  • 06

    2022-05

    感謝信

    點擊量:3879

    近日,公司收到成都陵川特種工業(yè)有限責任公司發(fā)來的感謝信,感謝公司在寶雞疫情期間,講政治、顧大局,想方設法如期保供,以實際行動踐行了雙方的“戰(zhàn)略合作關系”。

  • 29

    2022-04

    雷讓岐 陳戰(zhàn)乾分獲陜西省和寶雞市勞動模范榮譽稱號

    點擊量:4326

    4月29日上午,陜西省慶祝“五一”國際勞動節(jié)暨省勞動模范先進工作者和先進集體表彰大會以電視電話會議形式召開,公司黨委副書記、總經理雷讓岐榮獲陜西省勞動模范榮譽稱號,在寶雞分會場參加會議并接受表彰。 陜西省勞動模范由省委、省政府每5年評選一次,是陜西省勞動者的最高榮譽。近...

  • 28

    2022-04

    公司召開2021年度表彰大會

    點擊量:4693

    4月27日下午,公司在寶鈦賓館七樓學術報告廳召開了2021年度表彰大會。公司黨委副書記、總經理雷讓岐出席會議并講話;公司黨委副書記、工會主席王建超主持會議;公司領導班子成員、公司屬各單位黨政工領導及機關部門負責人,受表彰的先進個人、先進單位代表參加會議。 會上,公司領導...

  • 28

    2022-04

    陜西有色金屬集團黨委第二考核組來公司考核2021年度黨建工作

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    4月26日,陜西有色金屬集團黨委副書記、第二考核組組長郭仕龍帶領考核組一行,就去年黨建工作完成情況來我公司檢查,并在寶鈦賓館七樓學術報告廳召開了寶鈦集團2021年度黨建工作目標責任考核大會。 陜西有色金屬集團總經理助理、黨委組織部部長孟鋼主持會議。公司領導班子成員、中層干部代表、職工代表...

  • 28

    2022-04

    南京寶色扎實推進國企改革三年行動

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    為進一步推進國企改革三年行動方案的落實,南京寶色股份公司黨委按照集團黨委要求,增強公司領導班子思想政治建設,增強憂患意識、全局意識和責任意識,不斷提高領導干部的理論素養(yǎng)、科學決策水平和創(chuàng)新能力,營造自主學習、終身學習和善于學習的良好環(huán)境,為新常態(tài)下企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展提供強有力的理論指導和思想政治保證。...

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